?

Pro výpočet aktuálního kariérního skóre využíváme uživatelské hodnocení u filmů a seriálů skrz celou kariéru tvůrce. Největší váhu pro výpočet mají poslední díla kariéry. Výsledné číslo ovlivňuje také popularita, oblíbenost a získání filmového ocenění.

Pro výpočet kariérního skóre nebyly splněny podmínky.

František Tomica, herec, který se proslavil především svou rolí ředitele ve filmu Mezek z roku 1985. František Tomica patří mezi méně známé české filmové herce, jehož jméno je spojeno především s československým filmem Mezek režiséra Vladimíra Drhy. V tomto snímku z roku 1985 ztvárnil roli ředitele hornického učiliště, kde se odehrává hlavní dějová linie filmu. Mezek vypráví příběh vychovatele Viktora Mezka (v podání Jiřího Hálka), který se snaží pozitivně ovlivňovat své svěřence - hornické učně, přičemž jeho pedagogické úsilí často naráží na různé překážky včetně anonymního dopisu o údajně neuspořádaném životě, který mu předává právě ředitel ztvárněný Františkem Tomicou. Film Mezek, natočený v roce 1985 (některé zdroje uvádějí rok výroby 1983), je druhým celovečerním filmem režiséra Vladimíra Drhy, který se v něm zaměřil na problematiku výchovy mládeže v prostředí hornického učiliště. Snímek se vyznačuje civilním pojetím a snahou o autenticitu, k čemuž přispělo i obsazení řady neherců. František Tomica v něm ztvárnil postavu, která představuje institucionální autoritu a zároveň je součástí systému, v němž hlavní hrdina Viktor Mezek působí. Ačkoliv je František Tomica uváděn v obsazení filmu Mezek na významných filmových databázích, další podrobnosti o jeho herecké kariéře nebo životě nejsou veřejně dostupné. Není známo, zda účinkoval v dalších filmech nebo televizních projektech, ani kdy se narodil či jaké bylo jeho profesní zázemí. Jeho role ředitele v Mezku však zůstává zaznamenána jako součást české kinematografie 80. let 20. století, která se často zabývala společenskými tématy a mezilidskými vztahy v tehdejším socialistickém Československu.


František Tomica: Filmy a pořady 2

Našli jste chybu nebo něco chybí? Napište nám.